Je crois comprendre que 80% des cabinets de recrutement préfèrent recevoir les CV par courrier électronique... par e-mail quoi. Partant de ce principe, je conseille de choisir une forme de document qui soit facilement imprimable, permettant de relayer fidèlement tant d'efforts de mise en page en un texte clair et bien structuré.
Jusque là, personne, et je suis près à le parier, ne me contredira.
Pourtant, il m'arrive fréquemment de recevoir des CV recto/verso - type plaquette commerciale pliée en 3 volets, format paysage, dont l'impression me paraît particulièrement improbable. Microsoft Word vous offre ce modèle et vous aide à les mettre en page. Il est vrai que cette forme est originale, impactante, assez commerciale, pourtant, elle reste, de mon point de vue, à proscrire car ne s'adapte pas du tout à la "vraie vie". Suivez mon raisonnement :
Qui pense vraiment qu'un recruteur va s'amuser à imprimer d'abord le recto puis le verso de votre CV, sur une même page en s'assurant de ne pas imprimer sur la même face ou bien tête-bêche ?
Qui pense vraiment qu'un recruteur prendra ensuite sa règle pour plier consciencieusement la feuille en trois parties égales ? Personne évidemment...
Bref, ce type de CV ne ressemble à rien lorsqu'il est imprimé par un amateur comme moi, les informations savamment disséminées selon le probable mode d'ouverture du document se retrouvent perdues sur une page vide ou bien concentrées à l'extrême sur une malheureuse colonne centrale dont l'étroitesse n'a d'égale que sa faible longueur. Préférez encore une fois une version plus classique, celle qui facilite la compréhension de votre parcours.
Jusque là, personne, et je suis près à le parier, ne me contredira.
Pourtant, il m'arrive fréquemment de recevoir des CV recto/verso - type plaquette commerciale pliée en 3 volets, format paysage, dont l'impression me paraît particulièrement improbable. Microsoft Word vous offre ce modèle et vous aide à les mettre en page. Il est vrai que cette forme est originale, impactante, assez commerciale, pourtant, elle reste, de mon point de vue, à proscrire car ne s'adapte pas du tout à la "vraie vie". Suivez mon raisonnement :
Qui pense vraiment qu'un recruteur va s'amuser à imprimer d'abord le recto puis le verso de votre CV, sur une même page en s'assurant de ne pas imprimer sur la même face ou bien tête-bêche ?
Qui pense vraiment qu'un recruteur prendra ensuite sa règle pour plier consciencieusement la feuille en trois parties égales ? Personne évidemment...
Bref, ce type de CV ne ressemble à rien lorsqu'il est imprimé par un amateur comme moi, les informations savamment disséminées selon le probable mode d'ouverture du document se retrouvent perdues sur une page vide ou bien concentrées à l'extrême sur une malheureuse colonne centrale dont l'étroitesse n'a d'égale que sa faible longueur. Préférez encore une fois une version plus classique, celle qui facilite la compréhension de votre parcours.
Merci pour cet article fort intéressant ! Et bonne année ! Lucas
RépondreSupprimerc'est intéressant mais s'il y avait 1 ex graphique, ça attire davantage de lecteur!
RépondreSupprimerBonjour, un grand merci à Lucas pour les encouragements,
RépondreSupprimer@Kim commentaire judicieux - mais qui ne correspond pas à ce que je souhaite transmettre ! ;-)
Plaquette commerciale!!!!
RépondreSupprimerJ'adore !!!!!!!!
D'autant que je me suis vu proposé cette forme de plaquette pour présenter mon entreprise future. Et je n'aime pas - justement pour les raisons que vous énumérées.
Annemarie de viadeo
Jamais évident de faire des choix de mise en page adaptés à toutes les pratiques. Pour éviter les ratés, il faut tenir compte aussi de choses toutes simples :
RépondreSupprimer- les marges d'imprimantes diffèrent, mieux vaut prévoir un peu large pour que le texte ne soit pas coupé...
- tous les recruteurs n'impriment pas en couleur, certains contrastes colorés perdent alors toute leur subtilité... (toujours tester l'impression noir&blanc)
- Suite à la création d'un joli CV en "paysage" j'ai aussi eu la mauvaise surprise de constater qu'un recruteur l'avait naturellement imprimé en mode "portrait" (CV tout rabougri !!) ce qui m'a amenée à repenser la création de mon document en incluant bien les paramètres d'impression pour qu'il sorte toujours au bon format....
Bref, mieux vaut faciliter la tâche d'impression pour réussir son effet...
Pourquoi vouloir imprimer ces CV ? Reçus justement par email pour éviter le gaspillage papier !
RépondreSupprimerImage : http://bit.ly/aaknLa